近日，无锡市推进市域社会治理现代化领导小组下发奖牌和证书，对在“善治无锡”市域社会治理创新案例评选活动中获奖的案例进行表彰。惠山法院《深化“三个指导” 强化诉源治理 共建和美乡村》获评“优秀创新案例”。

近年来，惠山法院洛社法庭全面贯彻习近平总书记“坚持把非诉纠纷解决机制挺在前面”重要讲话精神，转变“埋头办案”观念，以诉源治理为抓手，不断深化化解矛盾纠纷的实时指导、精准指导和专项指导，强化诉源治理工作，共建和美乡村。2021年以来，洛社法庭通过诉前调解共成功化解各类案件649件。

深化实时指导，把准对接切入点

设立专门工作机构，定期轮值。在洛社镇人民政府设立专门工作机构，派驻法官、法官助理轮流值班，对相关矛盾纠纷第一时间开展法律指导和化解工作。2021年以来，共指导、参与解决群体性和疑难复杂矛盾纠纷9起。设立联络点，专人对接。在辖区25个村、社区设立联络点，安排专人与各村、社区沟通联络，通过联络点的实质化运行，将法庭的职能延伸到每个乡村（社区），推进“诉”与“非诉”紧密衔接、无缝对接。做实“法官进网格”，常态联络。全庭法官、法官助理全面下沉辖区网格，常态化开展走访排查、普法宣传、法律咨询、诉前调解等工作。截至2022年11月，洛社法庭工作人员共加入11个村（居）民微信群，直接面对群众，了解群众司法需求，为群众答疑解惑，力求小事不出村、矛盾不上交。

深化精准指导，打通解纷拥堵点

建立家事纠纷诉调对接机制。与镇妇女联合会、镇司法所联合建立诉前委托调解婚姻家庭纠纷工作机制，进一步发挥妇联、人民调解组织在处理家事纠纷中的作用。截至2022年11月，共参与化解家事纠纷60件。打造涉企纠纷诉调对接平台。成立惠山法院驻洛社商会“法官驿站+法漾洗砚·企业行”工作联系点，打造“法庭+商会”模式的涉企纠纷诉调对接平台，通过“党建工作联建、矛盾纠纷联调、法治宣传联动、诉讼源头联治、营商环境联创”的“五联机制”，支持和保障辖区民营企业高质量发展。健全完善联席会议制度。在党委的领导下定期召开联席会议，并向辖区党委书面汇报工作，研究分析辖区内矛盾纠纷多发易发领域所在、成因特点和变化趋势，提出防范化解建议，为党委决策提供更精准的参考。

深化专项指导，找好治理融合点

开好“每季一庭”。根据需求，精心选取人身损害赔偿纠纷、房屋买卖合同纠纷等典型案件，由业务精湛、庭审能力强的法官主审，每季度组织开展一次庭审旁听活动，以案释法，通过庭审观摩提升社区调解主任、网格员等基层调解组织工作人员的解纷能力。上好“每季一课”。依托惠山法院“民法典宣讲团”，每季度为基层调解组织工作人员授课，通过相关案例，教授调解员如何把握当事人心理、找准关键点化解矛盾纠纷、如何规范制作调解协议等内容，切实提高其法治意识和法治水平。2021年以来，利用公开庭、座谈会等形式，共进行8批次基层调解组织工作人员、网格员培训。做好互动交流。定期邀请网格员参观法庭、座谈交流，及时了解他们在调处基层矛盾时遇到的困难和问题，结合相关法条及时予以解答，同时加强“示范性案例”的分析培训，力求做到“解读一个案例，提升一种能力”。